Generación 1: estudiantes y proyectos de tesis
LGAC 1. Desarrollo de estrategias competitivas para la innovación y gestión de las organizaciones.
| ESTUDIANTE: | DIRECCIÓN: | TESIS: |
| DANIEL BARRÓN PASTOR (BAJA DEFINITIVA) | MARÍA DEL PILAR PASTOR PÉREZ | LOS EFECTOS DE LA PANDEMIA DE COVID-19 EN EL SISTEMA DE INNOVACIÓN SANITARIA: UN CISNE NEGRO A TRAVÉS DE LA PERSPECTIVA DE LA TEORÍA DE LA TRANSICIÓN SOCIO-TECNOLÓGICA. |
| MELISSA EUGENIA TREVIÑO SERNA | ROSALBA MARTÍNEZ HERNÁNDEZ | MODELO PARA LA MEDICIÓN DEL JOB CRAFTING Y SU RELACIÓN CON EL COMPROMISO ORGANIZACIONAL, DESEMPEÑO Y SATISFACCIÓN LABORAL EN PROFESORES DE EDUCACIÓN SUPERIOR. |
| ALFREDO BARRALES MARTÍNEZ | PAOLA ISABEL RODRÍGUEZ GUTIÉRREZ | LA CONSTITUCIÓN COMUNICATIVA DE ORGANIZACIONES INFORMALES DE COMERCIO ELECTRÓNICO EN SAN LUIS POTOSÍ, MÉXICO Y SU INCIDENCIA EN LA ECONOMÍA FAMILIAR |
| ÁNGEL BLANCO REYNA | LOUIS VALENTIN MBALLA | LIDERAZGO: SU IMPACTO EN EL CLIMA LABORAL Y EN LAS INNOVACIONES ESTRATÉGICAS, BAJO UN ESCENARIO DE PANDEMIA SARS-COV-2 |
LGAC 2. Administración económica-financiera, contable y fiscal.
| ESTUDIANTE: | DIRECCIÓN: | TESIS: |
| MARTHA KARINA ÁLVAREZ MÁRQUEZ | GUADALUPE DEL CARMEN BRIANO TURRENT | IMPACTO DE LA RESPONSABILIDAD SOCIAL EMPRESARIAL EN LA RENTABILIDAD DE LAS EMPRESAS QUE COTIZAN EN LA BOLSA MEXICANA DE VALORES. |
| LAURA MARGARITA VILLASANA ARREGUÍN | PATRICIA HERNÁNDEZ GARCÍA | ANÁLISIS DE LA RELACIÓN DEL CAPITAL INTELECTUAL SOBRE EL DESEMPEÑO ORGANIZACIONAL SI ESTÁ MEDIADO O CONDICIONADO POR LA INNOVACIÓN DE PRODUCTO DE UNA EMPRESA |
| OSMAR AXEL CERVANTES CABRERA | JOSS ERICK SÁNCHEZ PÉREZ | IMPLICACIONES ECONÓMICAS Y FINANCIERAS DEL COMPORTAMIENTO HUMANO: UNA NUEVA FORMA DE PENSAR ACERCA DE LOS MERCADO. |
| VERÓNICA CASTILLO RODRÍGUEZ | MARÍA DEL PILAR PASTOR PÉREZ | LA INFLUENCIA DEL CAPITAL INTELECTUAL, LA TECNOLOGÍA Y LA INNOVACIÓN EN LA COMPETITIVIDAD DE LAS PYMES. |
Correo
Directorio
